跟上司出差？这些事你必须要做

如何与上司建立良好的关系，从而在工作中获得更多机会和成长呢？让我们深入这一问题。

我们要积极争取上司对我们的了解。并不是只有在正式的场合，或者在工作的环境中才能展现自己。就如Candy的经历所示，一次动车上的偶然事件，她用自己的善良和热心帮助他人，展现了自己的真性情。这样的表现不仅让上司看到了她的品质，还在公司精简人力时得到了上司的支持。

要让上司了解我们的资源优势。Eva通过在与老板的交往中，巧妙提及自己的社交资源，从而得到了老板的信任和重用。她利用这些资源在工作中如鱼得水，展现了出色的工作能力。这也告诉我们，在工作中不仅要展示自己的专业技能，还要让上司了解我们的资源优势，从而更好地利用这些资源为公司创造价值。

在争取上司的信任时，我们需要保持含蓄和谦逊的态度。过于急切地表现自己，反而可能适得其反。我们应该通过倾听和请教的方式来获得上司的信任。比如，在向上司请教工作建议时，我们可以提出自己遇到的困难，让上司给我们指点迷津。有时候，关键人士的点拨可能让我们豁然开朗，胜过自己十年的努力。

我们要注意和上司保持默契，但对于上司的私人事务，我们要保持适当的距离，切勿过问。即使上司对我们诉诸衷肠，我们也要尊重他们的隐私，避免涉及敏感话题。有时候，一些看似无关紧要的话语或行为，可能会让我们陷入尴尬的境地，甚至影响我们的职业生涯。

我们要注意保护自己的隐私，不要让上司对我们了如指掌。私事也不宜让上司了解得太清楚。我们应该保持神秘感，避免在工作中过多暴露自己的私事。否则，可能会给自己带来不必要的麻烦。

与上司建立良好的关系需要我们展现自己的优势和能力、保持谦逊和含蓄、尊重上司的隐私、保护自己的隐私等多方面的努力。只有这样，我们才能在工作中获得更多的机会和成长。希望每一位职场人士都能通过努力，实现自己的职业目标。（责任编辑：龚艳丽）