乙肝携带者的另一种权利

卫生部于2009年12月29日宣布禁止就业和入学体检中的两对半检查，这一决策引起了广泛关注。对于感染者的知情权和健康维护权，这样的法规似乎是一种无情的剥夺。从医学角度来看，这无疑是对乙肝感染者的另一种歧视。

这一重大决策似乎标志着反对乙肝歧视的斗争取得了重大成果。从此，人们再也不用为“两对半”检查结果而烦恼，这无疑是一种解脱。这一决策的出台却令人费解。为何卫生部要涉足其中，连无辜的孩子们也要受到波及？难道这都是两对半检查的错？是卫生部门阻止他们就业、入学的原因吗？

从医学角度来看，乙肝病毒在人体内存在两种状态：一种是对肝细胞无实质性伤害的病毒携带状态，另一种是可能对肝细胞造成实质性伤害的炎症状态。两者之间的界限在个体病例中有严格区分，但并非一成不变。携带状态可能在某些条件下转化为炎症状态，而经过合适的治疗，炎症状态也可以转变为携带状态。关于传染性，许多医疗单位、医务工作者及媒体都在不断宣传：并非所有携带者都具有传染性，传播乙肝病毒需要特定的途径。正常工作、学习基本上不存在这种途径。注射乙肝疫苗产生抗体后，就能有效防止乙肝病毒感染。

为何一些用人单位和学校对此置之不理，拒绝乙肝病毒携带者呢？这样的做法令人困惑。乙肝标志物的检查俗称两对半检查，是广大医学科学工作者数十年来呕心沥血研发出来的成果，是科学与文明的进步带给人类的福祉。卫生部的这一决策使得这一科研成果无法继续造福大众。

卫生部的这一保护乙肝病毒携带者的政策，某种程度上掩盖了某些部门的不作为行为，显得有些本末倒置。正确的政策应该是禁止用人单位以携带乙肝病毒为由拒绝录用。由于这一政策的实施，未来若干年内，我国的乙肝感染率可能会大大降低，因为受检人数及受检机会大大减少。但这可能给乙肝的防控带来重大影响，更严重的后果是，15-20年后，我国慢性肝炎发展到肝硬化甚至肝癌的患者人数可能会大幅增加。

对于这一政策，有人提出质疑，认为存在明显的漏洞，认为“医疗机构在体检时要注意保护乙肝携带者的隐私”这一说法无法实际操作。乙肝病毒携带并不需要被视为隐私，健康人身体内都存在一些病毒和细菌。过分强调反而会让人不自在。查清乙肝病毒携带情况还可以给携带者“清白”，有什么不好呢？

作者王东峰是广东省肝病学会学术委员、广东省中西医结合学会中医专业委员会委员、主任医师、医学硕士。他长期从事中医肝病、肾病、疑难杂症的研究与治疗，特别是在肝病治疗方面积累了丰富的临床经验。他呼吁人们不要歧视乙肝病毒携带者，也不要过分忌讳就医，理解并正确对待乙肝病毒携带者和患者。他也建议卫生部重新考虑这一政策，采取措施正视并监控乙肝病毒的感染率，引导国人正确对待乙肝病毒携带者和患者。

（实习编辑：李杏）这一政策的出台无疑是一个重要的转折点，但我们也需要更全面的思考和更明智的决策，以应对未来可能出现的挑战。