研究生求职难，并非学历惹的“祸”

对于今年毕业的研究生来说，求职之路显得格外崎岖。在这场激烈的竞争中，不仅有本科生以“低薪”为武器，更有大批海归加入战局。那么，这群拥有高学历的研究生们该如何在求职的洪流中脱颖而出呢？让我们从几位正在求职的研究生的经历中寻找答案。

小陈的新闻专业硕士之路颇具代表性。她虽顺利进入多家媒体实习，却因未能全心投入实习，错过了展现自己才华的机会。她意识到，实习不仅是积累经验的舞台，更是展示自己能力的窗口。她深刻认识到，在实习期间应该专心实习，分清主次，把握住每一次实习的机会，从中汲取宝贵的经验。

与小陈不同，小唐则凭借着清醒的自我认识和自身的优势，在众多求职者中脱颖而出。她明白自己的强项是外语，因此在求职过程中积极展示自己的翻译和口译能力，赢得了公司领导的好评。她深知本科教学注重实践操作能力，而研究生学习则更偏向理论研究，因此她巧妙地将这两者结合，展现了自己的独特优势。她还提醒研究生朋友们，求职时不必只盯着外企、银行等热门岗位，应根据自身性格和兴趣选择适合自己的领域，通过必要的锻炼提升自己的职场竞争力。

而在求职的重要一环面试中，研究生也需要注意避免犯下“高级错误”。一些研究生在面试时不善于打破沉默，或因自我感觉过于良好而回答空洞、假扮完美，甚至主动询问薪酬情况，这些都会给面试官留下不良印象。研究生在面试时应主动与面试官交流，多谈自己的经历和观点，避免过于追求完美而忽视展示自己的真实能力。

研究生在求职过程中应珍惜每一次实习机会，展示自身的优点，清醒认识自我，将实践与理论研究相结合。在面试时要避免犯下“高级错误”，以真诚、自信的态度面对挑战。在这场激烈的求职竞争中，只有充分准备、全面展示自我，才能在众多求职者中脱颖而出，找到理想的工作。

（实习编辑：林翠坤）